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2024年安徽财经大学自考本科人力资源管理考试科目及教学计划——官方报名处

2024-09-09 11:02 安徽学历报考中心

自考采用学分累计的方式逐步完成学业,学习者完成专业考试计划规定的全部课程并取得合格成绩,完成毕业论文或其他教学实践任务,思想品德鉴定合格后,可获得毕业证书,国家承认其学历。符合学位条件的自学考试本科毕业生,由有学位授予权的主考学校依照有关规定,授予学士学位。安徽自考助学有加分政策,完成任务可+26分,100分考34分即可及格,考试院无法开通,需要联系助学点开通。没有时间,或者觉得困难的话,可以走助学中心辅助,通过完成线上的助学考核任务,可以获得26分,60-26=34,统考从60及格,变为34以上及格,就要轻松很多了!报名助学加分可以联系甄老师。

2024年安徽财经大学自考本科人力资源管理考试科目及教学计划——官方报名处

详情请咨询甄老师,电话:19392766324(微信同号)

一、专业概述

安徽财经大学自考本科人力资源管理专业旨在培养具备扎实的人力资源管理理论知识和实践技能的专业人才。本专业注重理论与实践相结合,通过系统的课程学习和实践训练,使学生能够掌握人力资源管理的基本理论和实践方法,具备独立从事人力资源管理工作的能力。

二、招生对象

本专业面向全社会招生,凡具有高中及以上学历,热爱人力资源管理事业的人员均可报名。报名时需提交身份证、学历证明等相关材料。

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三、课程设置

本专业的课程设置涵盖了人力资源管理的各个方面,包括中国近现代史纲要,马克思主义基本原理概论,英语二,管理系统中计算机应用,组织行为学、劳动关系学、管理学原理、公共关系学、人力资源开发与管理、培训管理、绩效管理、人员素质测评理论与方法、薪酬管理等核心课程。通过这些课程的学习,学生将全面了解人力资源管理的理论和实践,掌握各种人力资源管理技能。

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四、报名及考试方式

报名方式:考生可联系甄老师进行报名,填写个人信息并上传相关证件材料。报名成功后,考生需按照规定时间参加统一组织的考试。

考试方式:笔试包括公共课和专业课,公共课为全国统一考试,专业课为安徽财经大学自主命题。

五、就业前景

人力资源管理专业是一个具有广阔就业前景的专业。随着企业竞争的加剧和人力资源管理的日益重要,越来越多的企业开始注重人力资源的开发和管理。因此,具备人力资源管理专业知识和技能的人才需求量越来越大。毕业生可在企事业单位、政府部门等机构从事人力资源管理工作,也可从事人力资源管理咨询、培训等工作。

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六、毕业证书及学位证书

学生完成所有课程学习并考试合格后,可获得由安徽财经大学颁发的自考本科人力资源管理专业毕业证书。符合学位授予条件的学生,可获得管理学学士学位证书。这些证书将为学生未来的职业发展提供有力的支持。

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总之,安徽财经大学自考本科人力资源管理专业是一个具有广阔发展前景和就业前景的专业。通过系统的学习和实践训练,学生将掌握人力资源管理的基本理论和实践技能,为未来的职业发展奠定坚实的基础。欢迎广大热爱人力资源管理事业的人员报名参加!


七、助学加分

安徽自考助学有加分政策,完成任务可+26分,100分考34分即可及格,考试院无法开通,需要联系助学点开通。没有时间,或者觉得困难的话,可以走助学中心辅助,通过完成线上的助学考核任务,可以获得26分,60-26=34,统考从60及格,变为34以上及格,就要轻松很多了!

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